忠诚不仅是一种品德，更是一种能力，而且是其他所有能力的统帅与核心。缺乏忠诚，其他的能力就失去了用武之地。本书强调忠诚是一种义务，与公司共命运，为荣誉而工作，用生命去执行。
本书诠释忠诚，注解能力，适合每一位管理者及被管理者阅读，是最精练的员工培训读本。

序言 世界500强选人的第一标准
Ⅰ 忠诚是一种义务
忠诚胜于能力
忠诚本身就是一种能力
忠诚是每一个人的立身之本
忠诚是一种义务
忠诚的最大受益人——自己
忠诚不是愚忠
Ⅱ 与公司共命运
与公司共同成长
与老板同舟共济
永远忠诚于企业
付出越多，机会越多
不要频繁地跳槽
Ⅲ 为荣誉而工作
为荣誉而工作
在工作中树立个人品牌
不给自己寻找借口
从合格到卓越
像老板一样热爱公司
Ⅳ 用生命去执行
忠诚是执行的最大动力
你在为自己工作
团队力量来自忠诚
别为自己鸣不平
履行职责是最大的忠诚

忠诚胜于能力——最精炼的员工培训读本
美国海军陆战队200多年来最重要的作战箴言，世界500强企业选人、育人、用人、留人的重要标准。忠诚既是一种品德，更是一种能力，而且是其他所有能力的统帅与核心。缺乏忠诚，其他的能力就失去了用武之地。
一本传递老板心声的图书，一本体现员工价值的图书
激发员工积极向上的精神，协助老板塑造企业凝聚力
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邱庆剑又名秋剑，咨询专家，长期为企业提供财税和人力资源方面的服务。同时，他还是一位畅销书作家，著有《绕道而行》、《量力而行》、《没有改变不了的命运》、《逆耳忠言》、《谁能把信送给加西亚》、《财富数学》、《林肯寻找格兰特》、《三个和尚挑水吃》等畅销书。