本书的编写以理论联系实际为指导思想，结合中国企业的管理现状，跟踪国际上最新的研究成果和发展趋势，本书既面向企业家和企业的管理才，也适用于企业普通员工。希望可以在考虑到西方激励理论的文化局限性和产生的环境与时代不同的基础上，批判性地吸收其精华，并借鉴其现实的激励制度和方案，以促进我国企业与经济的发展，这正是本书写作的目的所在。
本文的作者曾在某高科技股份公司做过董事会秘书，为自己企业、也帮助过其他企业做过股票期权计划，尤其在非上市公司的股票期权计划方面有一定的研究。本书的结构以及内容力图形成自己的特色。在本书中，读者不但可以了解上市公司的股票期权，也可以了解非上市公司股票期权实施的可能性。

第一章 剖析股票期权
第一节 股票期权的本质
第二节 与股票期权相关的概念
第三节 股票期权的功能
第四节 股票期权的主要内容
第二章 股票期权的理论基础
第一节 人力资本产权理论
第二节 风险理论
第三节 现代契约理论
第四节 博弈论
第五节 有效市场理论
第三章 股票期权的国际考察
第一节 美国股票期权计划的历史考察
第二节 美国股票期权计划简介
第三节 美国股票期权计划的评价及其发展趋势
第四了 其他西方国家的股票期权实施情况
第四章 股票期权在中国的实践
第一节 我国股票期权的执行模式
第二节 我国实施股票期权计划面临的问题及其对策
第三节 中美股票期权计划对比
第五章 股票期权的会计处理
第一节 美国股票期权的会计处理
第二节 我国股票期权的会计处理
第三节 股票期权的税务处理
第六章 上市公司股票期权计划的制定
第一节 股票来源与授予对象
第二节 行权价与行权方式
第三节 赠与时机与数目
第四节 授予方式与期限
第七章 非上市公司股票期权计划的制定
第一节 非上市公司实施股票期权计划的意义及范围
第二节 非上市公司股票期权的股票来源
第三节 行权价与行权方式
第八章 股票期权计划的实施与管理
第一节 股票期权计划的管理机构
第二节 股票期权的生效和终止
第三节 股票期权持有人的权利和义务
第九章 南京航大意航科技股份有限公司股票期权计划设计
参考文献